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Alfons Jäger (Jahrg. 1957)

• Über 15 Jahre Erfahrung als Dozent und Trainer
• 5 Jahre Manager Personal und Organisation Automobilzulieferindustrie
• 1 Jahr (2008) Interimsmanagement Produktionsleitung Automobilzuliefererindustrie
• Seit 1997 Unternehmer, der Unternehmen begleitet

Selbstverständnis

Wir wollen Berater sein und nicht Ratgeber.
Wir wollen mit geeigneten Fragen und Methoden den zu
Beratenden über unsere eigene Autorität hinaus zum
Selbstdenken anregen, denn oft ist der Rat in dem Beratenden
schon vorhanden, noch verborgen oder verschüttet.
Wir helfen „heraus zu holen“, systematisch
zu bearbeiten und nachhaltig erfolgreich umzusetzen.
Wir entwickeln Konzepte und setzen sie um.
Wir richten den Blick nach vorn.

Beratung / Begleitung

  • Entwicklung zukunftsorientierter Visionen und Strategien
  • Initiieren und Begleiten von Veränderungsprozessen
  • Prozessorientierte Leistungslandkarten als lebendige Organisationsformen
  • Business Prozess Management (Einrichtung – Optimierung – Neugestaltung)
  • Effizienzmoderation mitarbeitergetragener Optimierungsprojekte in der Wertschöpfung
  • Im Wachstum überleben (schnelle Lösungen)


Interimsmanagement


Vorträge

  • Führung wagen
  • Ko-Existenz von Dynamik und Stetigkeit
  • Charta des Veränderungsmanagements
  • Wege zum vitalen Unternehmen
  • Mitarbeiter entfesseln
  • Wachstum und Restrukturierung als Doppelstrategie

1997 bis 2012

Nach Jahren als Personal- und Organisationsmanager in der Automobilzulieferindustrie fällt auf einer Wanderung die Entscheidung zur Selbstständigkeit. Fast symbolisch, auf dem Berg fiel die Entscheidung, dann ging es wieder bergab und die Herausforderung begann.
Büro in Brilon und die ersten Unternehmen in der Region werden Kunden. Ein neuer Schwerpunkt mit der Region Ost-Westfalen kommt hinzu, später die Region Baden-Baden. Erste Kooperationen entstehen, das Netzwerk wird ausgebaut. Seit vielen Jahren sind wir deutschlandweit für Unternehmen tätig.

Unsere Partner:

Ein Auszug...

3H Lacke - Lackfabrik Hammen GmbH & Co, Hiddenhausen
Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH & Co. KG, Köln
Bernd Schlüter und Partner GmbH, Brilon und Baden-Baden
blümle und maier Brandschutztechnik GmbH, Ötigheim
Gärtner + Klinger Oberflächentechnik GmbH, Asperg
Hofmann GmbH Verwertungs-und Entsorgungsbetrieb, Rastatt
Impuls Küchen GmbH, Brilon
Ingenieur GmbH Schmidt + Willmes, Arnsberg
INOMETA Technologie GmbH & Co., Herford

VOMOS: Einfach - aber Intelligent!

VOMOS ist ein Mitarbeiter-Optimierungs-System, das die Teilnehmer fit macht, damit sie über das Kennen und Anwenden von einfachen aber intelligenten Instrumenten, Techniken und Methoden selbstständig oder im Team Probleme richtig erkennen, systematisch und nachhaltig beseitigen können. Weiterhin werden die Mitarbeiter in die Lage versetzt, kontinuierlich an Verbesserungen und Weiterentwicklungen zu arbeiten. Für die Schulung und für den späteren Einsatz ist extra eine leicht nutzbare Toolbox erstellt worden.


VOMOS ist ein Programm für das „Gehirn“


VOMOS geht dabei andere Wege:

  • Alle werden einbezogen und fit gemacht
  • Besondere, sehr praxiserprobte Methoden werden geschult
  • Alle werden bei der Umsetzung von Übungsprojekten unterstützt
  • VOMOS wird im Unternehmen durch besondere Aktionen ständig zum Thema gemacht (siehe die Maskottchen Vomosus und seine Helfer)
  • VOMOSUS ist ein ständiger positiver Begleiter der Mitarbeiter
  • VOMOS verlässt alte Pfade, VOMOS hat viel mit dem gesunden Menschenverstand zu tun.
Neugierig geworden auf etwas sehr erfolgreiches, auch weil es anders ist? Sie wissen, wie sie an mehr Informationen kommen können!


Pro-aktives Handeln: Qualitäts-Offensive

 


Ko-Existenz-Modell: Antwort auf Komplexität

 

Wir für Sie

Jäger Entwicklung

Büro Arnsberg:
In der Schlar 17 · 59757 Arnsberg
T: 02932 89 13 71 · F: 02932 52 82 51
info[a]jaeger-entwicklung.de

Büro Brilon:
Bahnhofstr. 18 · 59929 Brilon
T: 02961 97 05 13 · F: 02961 97 05 25
info[a]jaeger-entwicklung.de